S piškotki izboljšujemo vašo uporabniško izkušnjo. Z uporabo naših storitev se strinjate z uporabo piškotkov. V redu Piškotki, ki jih uporabljamo Kaj so piškotki?
Kohezija do 2013 English

Za povečavo in pomanjšavo elementov uporabljajte tipki CTRL+ ali CTRL-.

16 USPOSABLJANJE IN IZOBRAŽEVANJE ZAPOSLENIH 2011

Projekt je predlagal/a Helena Knez: »S programom je bilo slovenskim podjetjem omogočeno dodatno vlaganje v izobraževanja in usposabljanja več kot 15.000 zaposlenih, večina starih 50«.

Z javnim povabilom je bilo spodbujeno izobraževanja in usposabljanja zaposlenih. Delodajalce je spodbudilo, da začnejo sistematično vlagati v zaposlene in tako v skladu s potrebami trga dela odpravijo strukturna neskladja, izboljšajo usposobljenost človeških virov in povečajo mobilnost ter zaposljivost.

Območje: Savinjska in druge slovenske regije

  • Okvirna vrednost projekta: 9.825.000 evrov
  • Okviren EU prispevek (Evropski socialni sklad): 8.352.000 evrov
Nazaj na vse projekte